Генпрокуратура пропонує чернігівських подаватись на посади прокурорів і заступників

В органах прокуратури продовжується відкритий конкурс на посади керівників місцевих прокуратур, їх перших заступників та заступників. Прийом документів від кандидатів розпочатий 20 липня і подовжений. Він триватиме до 10 серпня.

Про це повідомляє прес-служба прокуратури Чернігівської області.

Кандидати на заміщення таких посад у місцевих прокуратурах Чернігівської області подають документи за адресою: м. Київ, вул. Мельникова, 81-б, щоденно з 09.00 до 18.00 (Національна академія прокуратури України).

Детальна інформація розміщена у спеціальному розділі офіційного сайту Генеральної прокуратури України.

Також цей розділ можна знайти за прямим посиланням на сайті прокуратури Чернігівської області:

Про умови та хід проведення конкурсу можна також дізнатися зі сторінки «Реформа прокуратури» в соціальній мережі «Фейсбук».
Окрім того, при потребі, довідкову інформацію щодо подачі документів, вимог до кандидатів тощо підкажуть у відділі роботи з кадрами прокуратури Чернігівської області за тел. (0462) 774929.

Довідково:

Вперше участь у конкурсі на посади керівників місцевих прокуратур, їх перших заступників та заступників можуть взяти не тільки працівники прокуратури, а й усі юристи з 5-річним досвідом роботи.

Вимоги до кандидата на посаду керівника місцевої прокуратури, першого заступника керівника та заступника керівника:

• громадянство України;

• повна вища юридична освіта;

• стаж роботи в галузі права не менше 5-ти років або стаж роботи на посаді прокурора не менше 3-х років;

• дієздатність;

• вільне володіння державною мовою;

• управлінсько-організаторські здібності;

• високий рівень морально-ділових якостей;

• відсутність не знятої або не погашеної судимості;

• не притягнення до адміністративної відповідальності за вчинення корупційного правопорушення;

• відсутність захворювань, що перешкоджають виконанню обов’язків прокурора.

Основні обов’язки:

• організовує діяльність місцевої прокуратури;

• представляє місцеву прокуратуру у відносинах з органами державної влади та місцевого самоврядування, особами, підприємствами, установами, організаціями та ін.;

• здійснює інформаційно-аналітичне забезпечення прокурорів з метою підвищення якості виконання ними своїх функцій;

• контролює ведення та аналіз статистичних даних;

• забезпечує виконання вимог щодо підвищення кваліфікації прокурорів місцевої прокуратури;

• організовує вивчення та узагальнення практики застосування законодавства, виконує інші повноваження, передбачені законодавством України;

• керівник призначає та звільняє працівників у порядку, встановленому законодавством України;

• у разі відсутності керівника місцевої прокуратури заступник здійснює його повноваження.